محام كبير يحث حزب العمال في المملكة المتحدة على تشديد النظام التأديبي بعد خلاف معاداة السامية

افتح ملخص المحرر مجانًا

رولا خلف، محررة الفايننشال تايمز، تختار قصصها المفضلة في هذه النشرة الأسبوعية.

قال المحامي البارز الذي يقف وراء مراجعة العنصرية في الحزب، إنه يجب على السير كير ستارمر تقديم نظام تأديبي “مستقل تمامًا” لأعضاء حزب العمال لمواجهة الادعاءات بأن الحزب يستخدم الشكاوى لاستهداف اليساريين.

وحث مارتن فوردي كيه سي، الذي كلفه ستارمر بكتابة تقرير عام 2022 عن الثقافة الداخلية للحزب، حزب العمال على توظيف محكمين مستقلين للتعامل مع الشكاوى ضد أعضاء البرلمان والمرشحين، بدلا من أعضاء الحزب.

قال فورد لصحيفة فاينانشيال تايمز: “إذا كنت تريد أن يثق الناس في نظامك التأديبي، فأنت بحاجة إلى وجود ضمانات مطبقة يمكنك من خلالها الذهاب إلى أولئك الذين يشتكون من الفصائلية والقول: حسنًا، لا يمكن أن تكون فئوية، لأن لقد نظر محامٍ مستقل في الحقائق».

وجاء تدخله بعد أن اندلعت التوترات القائمة منذ فترة طويلة بين جناح الوسط الحاكم في الحزب واليسار المتعثر مرة أخرى هذا الأسبوع في أعقاب خلاف حول المعاملة التأديبية لأزهر علي، الذي تم إسقاطه كمرشح حزب العمال في الانتخابات الفرعية المقبلة في روتشديل. .

دافع حزب العمل عن علي في البداية بعد أن كشف تسجيل مسرب لاجتماع حزبي محلي أنه ادعى أن إسرائيل سمحت لحماس بالهجوم في 7 أكتوبر كذريعة لغزو غزة. وقد اعتذر عن تكرار نظرية المؤامرة.

وقالت مجموعة “مومنتوم” اليسارية داخل حزب العمال، إن علي عومل بشكل أكثر تساهلاً من النواب اليساريين في مثال على “ازدواجية المعايير الصارخة” لأنه كان حليفاً فئوياً للقيادة الحالية.

وأصر أعضاء حزب العمال على أنه لم يتم إيقاف علي في البداية بسبب اعتذاره السريع وسجله السابق كحليف للمجتمع اليهودي، بما في ذلك إنشاء مجموعة “مسلمون ضد معاداة السامية”.

ظهرت هذه التعليقات أيضًا بعد فوات الأوان بالنسبة لحزب العمال لاختيار مرشح مختلف في الانتخابات الفرعية بموجب القواعد الانتخابية.

تم إيقاف علي عن العمل بعد نشر المزيد من التعليقات المسربة التي ألقى فيها باللوم على “أشخاص في وسائل الإعلام من بعض الأحياء اليهودية” في إثارة الانتقادات الموجهة لنائب حزب العمال المؤيد للفلسطينيين.

وقارن فورد دفاع حزب العمال الأولي عن علي مع قضية نواب حزب العمال اليساريين مثل كيت أوسامور، التي تم تعليقها الشهر الماضي لقولها إن الصراع في غزة يجب أن نتذكره على أنه إبادة جماعية في منشور على وسائل التواصل الاجتماعي حول يوم ذكرى المحرقة. وقد اعتذرت أيضا.

وفي حين أقر بأن تكليف شخصيات مستقلة من غير أعضاء حزب العمل باتخاذ جميع القرارات التأديبية قد يكون مكلفًا، إلا أنه قال إن التشكيل يجب أن يكون “مستقلًا قدر الإمكان” لضمان أن يُنظر إليه على أنه “نظام عادل وشفاف”. “.

وأضاف أن الموظفين الحكوميين السابقين المستقلين ورجال الأعمال والمهنيين الذين لديهم خلفية في الموارد البشرية سيكونون اختيارات مناسبة لإدارة النظام التأديبي لحزب العمال.

كما أوصى بمزيد من الشفافية حول قواعد الحزب والعقوبات على التجاوزات، ونصح الحزب بالتعامل مع الشكاوى بسرعة أكبر.

قدم فورد في البداية العديد من هذه التوصيات في تقريره لعام 2022. ورحب بقرار حزب العمال بقبول غالبية مقترحاته، لكنه أصر على أن هناك حاجة إلى مزيد من “التحسين” لعملياته التأديبية.

أدخل حزب العمال بعض الإصلاحات بعد تقرير فورد، ويتم تقييم الشكاوى من قبل شخصيات مستقلة في وقت لاحق من العملية التأديبية. لكن القرارات الأولية يتم اتخاذها من قبل لجنة مختارة من اللجنة التنفيذية الوطنية لحزب العمال، حيث يتمتع الوسطيون في الحزب بالأغلبية.

تحدث فورد بعد أن تم حث ستارمر على إصلاح عملية التدقيق لمرشحي الحزب لضمان منع أي نشطاء في الحزب يتبنون آراء معادية للسامية أو نظريات المؤامرة من الترشح.

وقال مايك كاتز، رئيس الحركة العمالية اليهودية، لصحيفة فايننشال تايمز في وقت سابق من هذا الأسبوع إن حزب العمال بحاجة إلى تحسين العناية الواجبة في أعقاب الصراع بين إسرائيل وحماس، الذي أدى إلى زيادة معاداة السامية وكراهية الإسلام في جميع أنحاء المملكة المتحدة.

وراهن ستارمر، الذي تم انتخابه لرئاسة حزب المعارضة في عام 2020، قيادته على حملة قمع معاداة السامية بعد أن وجدت هيئة مراقبة المساواة أن حزب العمال مذنب بارتكاب “أعمال مضايقة وتمييز غير قانونية” تتعلق بمعاداة السامية في عهد الزعيم اليساري السابق جيريمي كوربين. منع حزب العمال في عام 2023 كوربين من الترشح لإعادة انتخابه نائباً عن الحزب.

وقال متحدث باسم حزب العمال إن الحزب “يتعامل مع جميع الشكاوى بمنتهى الجدية” وإن عمليته “تضمن البت في الشكاوى بنزاهة ونزاهة وقوة”.