تشمل “الفجوة المالية” التي حددها ريفز 9.4 مليار جنيه إسترليني من تعويضات الأجور
افتح ملخص المحرر مجانًا
رولا خلف، محررة الفايننشال تايمز، تختار قصصها المفضلة في هذه النشرة الأسبوعية.
قال خبراء إن أكثر من 40 في المائة من الإنفاق الحكومي الزائد البالغ 22 مليار جنيه استرليني، والذي ألقت راشيل ريفز باللوم فيه على المحافظين يوم الاثنين، يتعلق بقرارات مستشار حزب العمال بشأن أجور القطاع العام.
واتهم ريفز المحافظين بتغطية فجوة قدرها 22 مليار جنيه استرليني في المالية العامة، لكن حوالي 9.4 مليار جنيه استرليني منها هي من جوائز رواتب المستشار للفترة 2024-2025 بنسبة 5 إلى 6 في المائة للموظفين في القطاع العام.
وتتوافق الجوائز مع توصيات هيئات مراجعة الأجور المستقلة التي تقدم المشورة للوزراء. وقال ريفز إن الحكومة السابقة لم تقدم “على نحو غير عادي” أي إشارة إلى الهيئات بشأن ما يمكن تحمله.
وقالت إنها تقبل توصيات هيئات مراجعة الأجور بالكامل لأن الإضرابات التي وقعت العام الماضي في المدارس والمستشفيات “أحدثت دماراً” في المالية العامة.
وأضافت أن هذا كان أيضًا “القرار الصحيح للأشخاص الذين يعملون في الخدمات العامة ويستخدمونها” نظرًا للضغوط المتزايدة على التوظيف والاحتفاظ بهم.
وقال بول جونسون، مدير معهد الدراسات المالية، إن هذا القرار «هو اختيار وضغط كان مفهوما على نطاق واسع».
أنت تشاهد لقطة من رسم تفاعلي. يرجع هذا على الأرجح إلى عدم الاتصال بالإنترنت أو إلى تعطيل JavaScript في متصفحك.
إن منح الأجور بنسبة 5 إلى 6 في المائة، رغم أنها تتماشى مع نمو الأجور في القطاع الخاص، ستشكل ضغطا حادا على المالية العامة، لأنها أعلى بكثير من الزيادة السنوية البالغة 2 في المائة المحسوبة في خطط الإدارات في عام 2021.
وفي يوم الاثنين أيضًا، قدم ريفز عرضًا لرفع رواتب الأطباء المبتدئين بنسبة 22 في المائة على مدى عامين في محاولة لإنهاء الإضراب الطويل الأمد.
“أحد التحديات التي تواجهها المستشارة هو أن القليل من حالات الإنفاق الزائد التي حددتها من المرجح أن تكون لمرة واحدة. . . قال جونسون: “إن مبلغ 9.4 مليار جنيه إسترليني إضافي على فاتورة الأجور هذا العام يعني على الأقل هذا المبلغ في كل عام قادم”. “وشيء يجب أن تعطي.”
وقال نيك ديفيز، مدير البرامج في معهد الحكومة، إن ضغوط الأجور في القطاع العام ستجبر ريفز على اتخاذ “قرارات أكثر صعوبة في الخريف” و”خيارات غير مستساغة حقا” في العام المقبل.
لقد قامت بتمويل بعض المدخرات اللازمة لمراعاة ضغوط الإنفاق من خلال التخفيضات في خطط بناء الطرق والمستشفيات، وكذلك من خلال مطالبة الإدارات بإيجاد وفورات كفاءة يبلغ إجماليها 3 مليارات جنيه إسترليني وإنهاء بدل الوقود الشتوي للمتقاعدين الأفضل حالا.
وأضافت ديفيز أن الخطر يتمثل في أنها قد تخفض الإنفاق الرأسمالي مرة أخرى من أجل تغطية النقص في الإنفاق اليومي، وينتهي بها الأمر إلى تفاقم مشاكل الإنتاجية في القطاع العام في المملكة المتحدة.
وقال: “من الصعب جدًا على الأطباء والممرضين والمعلمين القيام بعملهم في المباني المتهالكة وعلى أجهزة الكمبيوتر التي يستغرق تحميلها 30 دقيقة في الصباح”.
ولا تزال الجوائز أقل من مطالب النقابات بإعادة أجور القطاع العام إلى قيمتها الحقيقية في عام 2010، في بداية سياسات التقشف التي اتبعها حزب المحافظين.
أنت تشاهد لقطة من رسم تفاعلي. يرجع هذا على الأرجح إلى عدم الاتصال بالإنترنت أو إلى تعطيل JavaScript في متصفحك.
إن عرض ريفز المثير للإعجاب بنسبة 22 في المائة للأطباء المبتدئين الذين تمثلهم الجمعية الطبية البريطانية يخاطر بتغذية مطالب مماثلة من نقابات القطاع العام الأخرى.
“نحن لا نحسد الأطباء على زيادة رواتبهم. . . “ما نطلبه هو نفس المعاملة العادلة من الحكومة”، نيكولا رينجر، الأمين العام للكلية الملكية للتمريض.
قالت “يونايت”، إحدى النقابات التي قادت إضرابات عمال الإسعاف العام الماضي، إنه “من الضروري التأكد من أننا لا نقوم بتقسيم العاملين في هيئة الخدمات الصحية الوطنية ونخلق فروقًا أكبر”.
وأوضح بول نوفاك، الأمين العام لمؤتمر نقابات العمال، أن اتحاد النقابات العمالية، باعتباره أحد المنظمات الرئيسية التي تدعم حزب العمال، سوف يضغط على الحكومة لتمويل الأجور الأعلى من خلال زيادة الضرائب.
وقال إن جوائز الأجور الأخيرة كانت “خطوة أولى حاسمة” ولكن يجب أن تكون مصحوبة “بخطة طويلة الأجل للقوى العاملة في القطاع العام”، مضيفًا: “لا ينبغي لنا أن نخجل من إجراء محادثة وطنية حول كيفية تحقيق العدالة في العمل”. الثروة الضريبية.”
اكتشاف المزيد من موقع تجاربنا
اشترك للحصول على أحدث التدوينات المرسلة إلى بريدك الإلكتروني.
